Assistenza Sanitaria Integrativa - ASI

La copertura di Assistenza Sanitaria Integrativa (ASI) garantisce il rimborso delle spese sanitarie sostenute a seguito di infortunio, malattia e parto, secondo i termini e le modalità indicate contrattualmente.

La Convenzione è stata stipulata da EMAPI con la Compagnia Reale Mutua di Assicurazioni, in favore degli iscritti agli enti di previdenza associati ad EMAPI che aderiscono a tale copertura.
Attualmente, tali enti sono: ENASARCO, ENPAB, ENPACL, ENPAF, ENPAP, ENPAPI, EPAP, EPPI.

Trattandosi di una copertura di natura collettiva, l’annualità assicurativa ha decorrenza fissa dal 16 aprile di ogni anno fino al 15 aprile dell’anno successivo.

Condizioni contrattuali

Le coperture offrono l’accesso in tempi brevi alle migliori strutture convenzionate e ai migliori specialisti. La presenza di una grande compagnia assicurativa garantisce una selezione di strutture sanitarie convenzionate che vengono scelte per qualità ed efficienza ed, inoltre, un accordo collettivo come quello di EMAPI permette di avere una copertura sanitaria integrativa a condizioni economiche decisamente vantaggiose rispetto al mercato.

L’Assistenza Sanitaria si può estendere, con un costo aggiuntivo, anche a tutti gli appartenenti al proprio nucleo familiare, compreso il partner indipendentemente dal genere e dallo stato civile.

L’assistenza sanitaria integrativa è rivolta a:

  • Iscritti e pensionati attivi degli enti previdenziali associati ad Emapi
  • Pensionati non attivi (se inseriti in copertura dal proprio Ente, a seguito del pensionamento, possono proseguire volontariamente l’adesione purché senza soluzione di continuità)
  • Dipendenti di Enti ed di professionisti aderenti ad Emapi
  • Nuclei familiari interi degli assicurati
  • Superstiti ed Eredi di iscritti agli enti aderenti ad Emapi, purché già inseriti in copertura dal titolare di polizza

Limiti di età
Relativamente alle categorie indicate, la copertura non prevede l'applicazione di limiti di età sia per il Professionista titolare di polizza che, eventualmente in caso di estensione volontaria, per il coniuge/convivente.
Per i figli conviventi, invece, è previsto il limite di 35 anni.

La Copertura di Assistenza Sanitaria è composta da una Garanzia collettiva di base (attivabile quindi dagli enti di previdenza) - che può essere affiancata da pacchetti aggiuntivi anche questi di natura collettiva e attivabili esclusivamente dagli enti previdenziali - e da due Garanzie volontarie integrative (attivabili come ampliamento direttamente dai singoli Professionisti).

 

LA GARANZIA COLLETTIVA DI BASE E I PACCHETTI AGGIUNTIVI

 

LE GARANZIE INTEGRATIVE VOLONTARIE

  • GARANZIA B SMART - ricoveri, prevenzione dentaria, check-up
  • GARANZIA B PLUS - ricoveri, extraospedaliere, visite specialistiche, cure fisioterapiche/riabilitative, prevenzione dentaria, check-up

ENASARCO
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia C (indennità da malattia e infortunio)
in favore dei propri Agenti iscritti secondo specifici requisiti descritti nella pagina dedicata all'Ente.

ENPAB
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia A1 (pacchetto grave I.P. da infortunio)
Garanzia A3 (pacchetto maternità)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività in regola con gli adempimenti contributivi. 

ENPACL
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia A1 (pacchetto grave I.P. da infortunio)
Garanzia A3 (pacchetto maternità)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività. 

ENPAF
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia A1 (pacchetto grave I.P. da infortunio)
in favore dei propri Professionisti in attività e Pensionati titolari di pensione diretta in regola con gli adempimenti contributivi.

ENPAIA
L’Ente ha attivato la copertura:
Garanzia A (copertura base)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività in regola con gli adempimenti previdenziali e che, oltre a possedere i requisiti di cui all'art. 30 del Regolamento, hanno dichiarato nell'ultima comunicazione dei redditi un volume d'affari che determina un contributo integrativo maggiore del minimale.

ENPAP
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia A3 (pacchetto maternità)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività in regola con gli adempimenti contributivi.

EPAP
L’Ente ha attivato la copertura:
Garanzia A (copertura base)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività in regola con gli adempimenti contributivi. 

EPPI
L’Ente ha attivato le coperture:
Garanzia A (copertura base)
Garanzia A1 (pacchetto grave I.P. da infortunio)
Garanzia A2 (pacchetto check-up)
in favore dei propri Professionisti e Pensionati in attività in regola con gli adempimenti contributivi. 

La Copertura di Base

Garanzia A

La Copertura volta a tutelare tutti i ricoveri per i Grandi interventi chirurgici e i Gravi eventi morbosi, comprese le prestazioni ad essi correlate.

LE COPERTURE AGGIUNTIVE

Garanzia B Smart

Orientata a garantire i ricoveri non compresi nel piano di base, con o senza intervento chirurgico, comprese le prestazioni correlate.

Garanzia B Plus

La garanzia più completa che copre anche visite specialistiche, prestazioni extraospedaliere, fisioterapia, analisi, check-up, ecc.

Trova la struttura che fa per te

Se sei un Professionista titolare di una copertura di Assistenza Sanitaria Integrativa, puoi contare su una rete di Strutture sanitarie convenzionate con Blue Assistance dislocate su tutto il territorio nazionale. Non ti resta che scegliere quella che è più comoda in base alle tue esigenze.

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